Dans le cadre de l'exécution de son programme de renforcement des capacités des agents, la Direction des Ressources humaines a organisé, en collaboration avec l'institut polytechnique de Dakar (IPD), du mardi 27 au vendredi 30 novembre 2018 un séminaire professionnel sur l'ingénierie de la formation.

Cette formation vise une meilleure professionnalisation des hauts responsables de la Formation du MEFP, en mettant à leur disposition les outils nécessaires à l'élaboration et à la mise en œuvre d'une politique de formation efficace.

Procédant à la cérémonie, le Directeur des ressources humaines du MEFP, Monsieur Bassirou SOUMARE, a tenu à rappeler la pertinence du choix de l'IPD comme prestataire des séminaires dans les domaines de MS project-GAR et de l'ingénierie de la formation. Puis le Directeur général de l'IPD, monsieur Al Ousseynou NIANG, a souhaité aux séminaristes la bienvenue dans les locaux de l'institut et a remercié la DRH pour le choix porté sur son établissement.

Ont participé à la formation dix-neuf (19) agents des structures suivantes :

• l'Inspection Générale des Finances (IGF);
• la Direction Générale des Impôts et des Domaines (DGID) ;
• la Direction Générale de la Comptabilité Publique et du Trésor (DGCPT) ;
• la Direction Générale des Douanes (DGD) ;
• la Direction Générale du Budget (DGB) ;
• la Direction Générale de la Planification et des Politiques Economiques (DGPPE) ;
• l'Agence Nationale de la Statistique et de la Démographie (ANSD) ;
• la Direction des Ressources Humaines (DRH) ;
• la Direction de la Réglementation et de la Supervision des Systèmes Financiers Décentralisés (DRS/SFD) ;
• la Cellule de l'Evaluation et de la Performance (CEP).

Le séminaire a été animé par le Docteur Badara NDIOR, expert/ consultant en ingénierie de la formation.

Les résultats attendus du séminaire :

• les techniques d'identification des besoins de formation et leur organisation sont maîtrisées ;
• l'utilisation des outils et méthodes efficaces pour conduire un projet de formation sont maîtrisées ;
• la conception des dispositifs de formation cohérents, permanents et innovants est maîtrisée.

La formation a pris fin le vendredi 30 novembre 2018 à 13h et la cérémonie de clôture a été présidée par Monsieur Moustapha FALL, Directeur de l'Administration et du Personnel de la DGB et Président de la Commission Formation et Coaching du Ministère. Dans son allocution, il a rappelé l'importance d'une telle formation et la nécessité pour l'agent du MEFP de renforcer ses capacités et d'être polyvalent en raison de sa mobilité au sein département. Il a tenu aussi à remercier le DG de l'IPD pour la qualité de la formation et des dispositions prises pour mettre les participants dans de bonnes conditions de travail.

Monsieur NIANG a, à son tour, tenu à adresser ses remerciements aux autorités du MEFP pour avoir choisi l'IPD, tout en s'excusant des désagréments rencontrés lors du séminaire.

Il s'en est suivi une évaluation de la formation par les participants. Le résultat s'est révélé globalement concluant ; en dépit de quelques insuffisances notées.

Au final les participants se sont réjouis du bon déroulement de la formation. Monsieur FALL a félicité la DRH pour le succès du séminaire.

Voir les photos du séminaire